ВходНаше всё Теги codebook 无线电组件 Поиск Опросы Закон Суббота
20 апреля
О смысле всего сущего0xFF Средства и методы разработки Мобильная и беспроводная связь Блошиный рынокОбъявления
МикроконтроллерыPLD, FPGA, DSP AVRPICARM, RISC-VТехнологии Кибернетика, автоматика, протоколы Схемы, платы, компоненты
1138199 Топик полностью
teap0t (13.10.2021 12:43, просмотров: 237) ответил s_h_e на Имхо тут менталитет не при делах. В питерских организациях, например, наблюдал оба варианта. Имхо - чем выше средний профессиональный уровень сотрудников, тем охотнее делятся, ибо решает талант и квалификация. Где экономят на зряплате - утаивание.
Здесь разница не в менталитете, а в опыте. Спец отлично знает, что к знаниям надо прикладывать практический опыт: всё нюансы рассказать невозможно. Если человек готов воспринять знания - он их воспримет. Обратно тоже верно. А если некто малограмотный случайно нашёл какой-то непонятно как работающий приём и получил благодаря ему преимущество, то этот некто будет хранить сведения о приёме как зеницу ока: без неё он никто, а второй раз может не повезти. Специалист знает, где 

брать знания и чем за них платят, потому и не боится поделиться: хуторянин всё равно ниасилит, а равный и сам чем-то поделится.

Это я, здравствуйте. http://the-epic-file.com/bookshelf.htm
Ответить