caxapa.ru :: Мой опыт общения с медициной говорит обратное. Медсестра делает уколы, она не пойдет мыть палаты. И наоборот, санитарка не пойдет делать уколы. Проблем с набором персонала нет у платных клиник, там зарплаты в разы выше. Госмедицина таким похвастать не может, вакансий санитарок по больницам полно, если не учитывать ковидные больницы с соответствующими выплатами. Контингент подбирается соответствующий, среди них идеальную трудовую дисциплину держать не получится.

AlexBi (07.02.2022 17:13, просмотров: 142) ответил =AlexD= на И те и другие подчиняются главной медсестре и разделять их нет смысла. Никаких проблем с набором персонала как правило тоже нет. Уверяю тебя, проблема исключительно в трудовой дисциплине.

Мой опыт общения с медициной говорит обратное. Медсестра делает уколы, она не пойдет мыть палаты. И наоборот, санитарка не пойдет делать уколы. Проблем с набором персонала нет у платных клиник, там зарплаты в разы выше. Госмедицина таким похвастать не может, вакансий санитарок по больницам полно, если не учитывать ковидные больницы с соответствующими выплатами. Контингент подбирается соответствующий, среди них идеальную трудовую дисциплину держать не получится.

Ответить

- Чисто государственную ещё поискать нужно, сейчас все больницы оказывают платные услуги. А дисциплину держать отсутствуя на рабочем месте действительно трудно. Попробуйте поискать на досуге, это такой неуловимый зверь, примерно как дежурная медсестра ночью на посту. - =AlexD=(07.02.2022 17:18)
  - Абсолютно большинство больниц государственные, оставшиеся еще с советских времен. Они все предлагают коммерческие услуги, но практически все пациенты там по ОМС, коммерческих может один в год, а то и не одного. Т.е. доп. доходы практически нулевые. AlexBi(160 знак., 07.02.2022 21:57)

0xFF