вот этот товарищ очень хорошо людей на сорта поделил
https://www.litres.ru/ichak-adizes/idealnyy-rukovoditel-pochemu-im-nelzya-stat-i-chto-iz-etogo-s/?utm_source=yandex&utm_medium=cpc&utm_campaign=web_books_dsa_drr_feed%20607619718%7C47441382&utm_content=8258473711&utm_term=Москва_213¶m_2=987239&_openstat=ZGlyZWN0LnlhbmRleC5ydTs0NzQ0MTM4Mjs4MjU4NDczNzExO3lhbmRleC5ydTpwcmVtaXVt&yclid=8384577591091658751
ежели кратко, все хорошо к месту.
все движется по кругу с соответствующими стадиями. рождение ->рост->зрелость->старость.
у каждой стадии есть свои сильные и слабые стороны(совсем разные) и наиболее типичные модели поведения.
любой человек, бизнес, общество, государство эти стадии проходит.
на любой стадии в наибольшем выигрыше личности поведении которых соответствует текущей стадии.